Cappello rosso De Bono, emotività a manetta, ma come gestirla?

Per una perfetta continuazione di una serie iniziata con il cappello bianco non c’è niente di meglio che passare al suo competitor, il cappello rosso De Bono.

Il cappello rosso De Bono è uno dei 6 cappelli facenti parte di una teoria molto famosa e davvero efficace per la gestione delle riunioni ma anche dei propri pensieri ed emozioni.

Un sistema già descritto nella teoria con la recensione del libro ed anche nella pratica, ma che ora andremo ad approfondire, cappello dopo cappello.

Ecco quindi che, dopo il cappello bianco, è tempo di passare al cappello rosso.

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Cappello bianco De Bono, come deve ragionare chi lo indossa?

No tranquillo, UnMillimetro non è diventato un blog di stile o di moda. Il cappello bianco De Bono è semplicemente uno dei 6 cappelli per pensare di questo famoso autore.

Un sistema che abbiamo già descritto nella teoria (partendo dalla recensione del libro) ed anche nella pratica, ma che ora andremo ad approfondire, cappello dopo cappello.

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Sei cappelli per pensare e decidere, mettere in pratica il libro di De Bono

sei cappelli per pensare e decidere

Prendere decisioni consapevoli e ragionate non è semplice, ma con sei cappelli per pensare e decidere si può provare a farlo.

Avevo già parlato del libro di Edward De Bono un pò di tempo fa, in una mia recensione, ma ho deciso di tornarci sopra, convinto di non aver applicato a fondo, ed al meglio, le lezioni presenti in questo bestseller.

Ad un anno dalla sua dipartita (09/06/2021 RIP), mi sembrava giusto approfondire il tema, ed ecco perché ho deciso di scrivere Sei cappelli per pensare e decidere, per vedere questa opera, non solo nella sua integrità, ma cappello dopo cappello, in una serie di post che “copriranno”, anche se magari non in maniera consecutiva, tutto il periodo estivo.

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Obiettivi carriera, 15 adatti ad ogni ruolo e professione

obiettivi carriera

Quando si parla di Obiettivi Carriera si pensa a Manager, Professionisti, commerciali ed altri ruoli importanti. Ma non pensi che sia giusto avere obiettivi anche se fai un lavoro diverso? Chi dice che un lavoro meno “verticale” o prestigioso, non debba avere obiettivi carriera?

Alla fine il lavoro (per 35 anni e cresce…) occupa una buona parte della nostra vita, ecco perchè anche qua dovremmo applicare la logica del miglioramento, unmillimetro alla volta.

Che tu abbia una carriera o una professione, la definizione degli obiettivi è un passo importante per la soddisfazione e il successo sul lavoro.

Tuttavia, stabilire degli obiettivi non è sempre facile.

Serve un piano strategico. Ecco come stilarlo:

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